为贯彻落实党的十九届三中全会精神、《深化党和国家机构改革方案》和《山东省机构改革方案》中关于群团组织改革的决策部署，进一步优化群团机关机构编制资源配置，按照省、市的统一部署安排，山东省临沂市兰陵县编办积极筹划、认真部署，对各群团组织开展机构编制评估工作，为深化群团组织改革和增强群团组织服务群众功能提供坚实保障。
一是制定工作计划，明确评估对象。工作开展之初，县编办印发了《关于开展群团机关机构编制评估工作的通知》（兰陵编办〔2018〕11号），按照对群团组织的改革部署和前期机构编制评估工作有关安排，2018年度对兰陵县总工会、共青团兰陵县委、兰陵县妇女联合会、兰陵县科学技术协会4家群团机关作为本年度机构编制评估对象。
二是明确评估内容，找准工作重点。本次重点评估群团组织承担的公共服务职能的履职情况，主要内容包括：职能配置的合法合规度和权责清晰度等情况、内部机构设置及职能配置的科学合理度和内部机构职责边界清晰度等情况、编制核定及人员配备情况、内部工作机制运行情况、外部协作配合机制建立和运行情况、履行职责情况及成效、机构编制管理规定执行情况以及社会公众和服务对象满意度、社会热点难点问题和人民群众反映突出问题解决度等内容。
三是强化业务指导，提高工作效率。为保证工作顺利推进，组织召集4家群团机关单位具体工作人员开展了一次业务培训，详细阐述了本次机构编制评估的重要意义、评估程序、具体要求以及各单位在自查自纠工作过程中自查报告的撰写和相关表格填写注意事项等内容，确保本次机构编制评估工作高效有序开展。
四是注重实地检查，保证评估实效。在前期各部门单位自查自纠的基础上，适时组织相关工作人员开展实地指导和检查。工作人员以各部门“三定”规定为依据，着重查看各单位科室设置情况、人员配备情况、编制与职责适宜情况和划入、新增、转移、下放、取消、承担的职责落实度业务开展情况和人民群众反映问题的解决情况等内容，进一步保证评估内容的真实性、有效性。