为适应机构编制管理信息化新形势、新要求，甘肃天水武山县编办通过“三个联动”，增强实名制信息实时、准确、完整，推进构编制实名制管理精准化。
一是加强线上与线下联动。督促各部门单位及时做好“线上”数据维护，及时上报本部门（单位）的机构、编制、人员等信息变化情况，不断更新数据库。同时，做好统计资料、机构编制台账等“线下”资料的更新完善，每月对照数据库对机构、编制、人员信息进行核对，确保实名制信息数据同步、准确。
二是加强机构编制协调配合联动机制。落实机构编制与组织、人社财政等部门的协调配合机制，依托工资资金联审工作，按季度开展机构编制、人员数据比对工作，消除人员基本信息更新盲点，实现人员信息更新及时、准确，确保日常统计分析的准确性，为机构编制管理和领导决策提供真实有效的依据。
三是加强实名制管理与重点工作联动。依托实名制大数据信息，积极服务和参与全县公车改革、公房管理、职务与职级并行等重点工作，增强机构编制部门服务全面深化改革的能力。