今年以来，湖北省黄冈市委编办加强事业单位法人事中事后监管，规范事业单位管理运行，积极推进事业单位“双随机一公开”监管全覆盖、常态化，取得明显成效。
突出“三个抓手”夯基础。抓宣传，印发《关于开展2019年市直事业单位法人公示信息抽查工作的通知》，明确抽查范围、时间安排、抽查内容、工作步骤；聚合力，抽调事业科人员组成工作专班，及时梳理抽查对象在登记管理事项和机构编制执行过程中存在的问题；重部署，及时更新抽查对象名录库和执法检查人员名录库数据，对抽查抽查对象进行全面摸底,制定详尽的抽查方案。
围绕“三个聚焦”强举措。聚焦重点领域，将市教育部局所属正常登记的事业单位单独建库，按照50%的比例共抽取6所学校开展实地核查，占本次抽查单位的54.5%；聚焦行业特点，工作专班按照义务教育阶段学校办学标准就抽查学校师生比例、教师职称结构、学历、校园生均占地面积、学校的核心竞争力、特色教育等几个方面与学校相关领导进行交流座谈；聚焦重点问题，围绕当前影响和制约学校教育事业发展的主要矛盾和突出问题，面对面进行分析和探讨。
履行“三个身份”明职责。当好政策“宣传员”。积极宣传《中国共产党机构编制工作条例》、《事业单位登记管理暂行条例》、《湖北省事业单位社会信用评价办法(试行)》等法律法规。当好政策“翻译官”。向单位负责人和政工科长在介绍登记局和事业科的职能职责，重点就“双随机，一公开”抽查工作、事业单位的定义、事业单位分类改革作说明。当好政策“指导员”。及时宣传机构编制工作新举措、新思路，及时答疑解惑。
坚持“三个导向”求实效。坚持问题导向，结合上一年度抽查中出现的问题，现场查看各单位办公、机构挂牌、证书悬挂等情况。对抽查发现的问题，进行现场反馈，并及时告知具体内容、方法及所需提供的材料限时整改。坚持过程导向。当场出具由抽查单位法定代表人或委托代理人签字并加盖公章的实地核查记录，做到全程留痕。坚持结果导向。将抽查结果及时录入“事业单位网上登记管理系统”，并通过黄冈市机构编制网、黄冈市委编办微信公众号对外公示，实行“阳光执法”。