党的十九大把“乡村振兴”提升到战略高度，为新时代做好“三农”工作指明了方向、提供了遵循。新乡市编办以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，主动学习、主动调研、主动作为，充分发挥机构编制部门优化配置党的执政资源作用，为实施“乡村振兴”战略提供体制机制保障。
1.主动学习，深刻领会实施“乡村振兴”战略的重要内涵。迅速组织全办干部职工专题学习十九大和习近平总书记关于“乡村振兴”战略的重要论述和部署，认真研读《人民日报》—省委书记谈“乡村振兴”系列访谈，了解全国首批乡村振兴战略联系点和先行示范区的经验做法，组织相关工作人员就机构编制部门如何服务保障“乡村振兴”战略，开展大讨论活动，深刻领会实施“乡村振兴”战略的重要内涵，统一思想、提升站位。
2.主动调研，找准弄清实施“乡村振兴”战略的体制障碍。深入开展“大走访大调研”活动，成立新乡市编办“乡村振兴”战略专项调研课题组，对所辖11个县（市、区）乡镇政府职责履行情况，开展全面调研，重点了解乡镇政府在推进产业发展、人才引进、文化繁荣、生态环保、基层党建等方面的职责履行情况，找准当前乡镇政府职能定位和管理体制与推进实施“乡村振兴”战略存在的主要问题，弄清影响“乡村振兴”战略顺利实施的体制机制障碍。
3.主动作为，积极探索实施“乡村振兴”战略的有效措施。在找准弄清实施“乡村振兴”战略体制机制障碍的基础上，将推进经济发达镇行政管理体制改革试点工作与服务保障“乡村振兴”战略有机结合，在部分试点镇探索开展赋予县级经济社会管理权限，对乡镇政府内设机构和事业单位进行优化调整，构建“前台+后台”的新型服务模式，“前台”负责对外公共便民服务和综合行政执法工作，“后台”负责对内政策指导、政令传达、服务保障等工作，进一步完善基层政府功能，优化权力运行机制，提升公共服务保障水平，为实施“乡村振兴”战略提供有力保障。