浙江省湖州市紧紧围绕国家和省深化标准化工作改革要求，扎实推进全面实施标准化战略，从工作机制、人员力量、取得实效三方面入手，大力推动地方标准化改革发展工作。
一、突出联动建机制，着力形成工作合力。成立了由市主要领导任组长、38个市级部门为成员的全面实施标准化战略领导小组，专门出台了《湖州市全面实施标准化战略行动计划（2017-2020年）》，明确全面实施标准化战略的总体要求、主要任务、重点试点示范和工作保障，确立了第一批19家市级示范试点。组织召开会议，全面部署工作，按照确定的重点任务，建立了会议制度、联络员制度、信息交流制度、新闻发布制度、检查督查及评价考核制度、通报制度等六大工作机制，以全面实施、强化联动形成工作合力，保证改革推进。
二、突出改革挖潜力，着力加强力量保障。面对该市标准化技术研究能力、信息服务相对薄弱和专业人才缺乏等问题，要求标准化主管部门先梳理系统内部下属事业单位的职能，采取剥离市质量技术监督检测研究院和市特种设备检测研究院可市场化的经营性职能，交由市场运作，保留其公益性职能的改革举措。
三、突出特色抓推进，着力促进工作实效。以标准化项目建设、标准制修订和标准自我声明公开为载体，重点开展生态文明、绿色制造、美丽乡村等领域的标准化研究。大力推进“标准化+传统产业”改造提升，围绕现代纺织、绿色家居、金属新材、时尚精品等传统优势产业开展对标达标提标行动。发布《生态文明标准体系编制指南》市级地方标准规范，建立湖州市生态文明标准体系。批准发布乡镇（街道）政务办事“最多跑一次”总则和小城市培育试点镇两项市级地方标准规范。今年以来，共组织申报重大招标项目1项、省级标准化试点项目7项和国家服务业标准化试点项目2项；主导制修订国际、国家、行业标准13项（其中国际标准1项、国家标准3项），参与制修订13项。