事业单位年度报告公示工作是加强事业单位监督管理的重要手段。为进一步强化事业单位监督管理，接受社会监督，青岛西海岸新区编办及早谋划，精心部署，扎实有序开展有关工作。
一、早部署，勤调度，确保按时完成工作任务。一是事业单位法人年度报告公示工作时间相对固定，新区编办结合往年工作经验，提早谋划，提前部署，在摸清底数的前提下，于2018年12月份印发了《关于做好2018年度事业单位法人年度报告公示工作的通知》，对新区事业单位法人年度报告公示工作进行了全面部署，明确了公示的主要内容、操作流程及相关要求。二是每周梳理统计全区事业单位年报公示完成情况，建立未公示单位动态管理台帐，并于2019年3月5日起，对上述单位进行重点调度，督促其认真按时完成年报公示工作，杜绝出现超时未报问题。
二、强沟通，重服务，提高年度报告公示效率。一是借助微信群、QQ群及电话等工具，畅通工作沟通渠道，随时掌握事业单位在年报公示工作中遇到的各种问题，并根据问题类别进行集中统一答复或“一对一”专项服务。二是考虑本年度全省大量单位数字证书出现过期问题，为提高更新成功率，工委编办主动收取待更新数字证书，加班加点，错开上班高峰时间进行更新。三是通过前期了解，发现部分单位年报公示经办人员更换频繁，为大幅提高工作效率，特意以经办人视角编写了《事业单位法人年度报告公示操作指南》，对操作流程、内容填写要求及附件材料进行了详细解释说明，确保操作人员“一看就会，一做就对”。
三、严审核，强监管，保证年度报告公示质量。一是严格按照文件要求，会同各举办单位对事业单位提交的材料严格把关，对填报信息不完整、填报内容不规范等问题，一次性告知退回原因及修改建议，并督促事业单位及时整改并重新公示。二是加大监管力度，对事业单位年度报告公示内容进行随机抽查，抽查结果挂钩事业单位绩效考核结果，并对未按规定进行年度报告公示或故意隐瞒情况、弄虚作假的事业单位，依规列入异常信息名录，依法给予相应处罚，坚决杜绝年度报告公示“走过场”。