为进一步加强机构编制实名制数据精准化、规范化、科学化管理，山东省聊城市东昌府区委编办依托机构编制综合管理信息系统，以实名制月报为抓手，念好“专、严、准、明、联、督”“六字经”，强化实名制数据实用性，实现数据共享，提升机构编制实名制管理水平。
念好“专”字经，确保系统安全。根据机构编制管理保密原则及规定，严格按照实名制管理工作相关规范程序要求，加强领导，落实责任，由编办副主任分管、熟悉相关工作的业务骨干专职负责，进一步规范平台操作流程,专机专网对机构编制实名制管理信息系统进行科学操作、及时维护，确保系统安全。同时，根据每月变动情况,及时、精准更新实名制系统数据,确保数据准确有效。
念好“严”字经，把好审核关口。严把人员出入编审核关，严格按照机关事业单位工作人员出入编管理流程，及时调整人员编制信息。人员入编前，核定入编单位编制数、空编情况，保证人员在不超编的前提下办理入编手续。同时，调整实名制系统人员信息，上传编制调整依据，做到线上线下审批一致，人员变动有据可查。
念好“准”字经，确保数据精确。一是及时适时更新实名制数据。依据部门新“三定”规定和机构编制调整文件，对单位名称、主要职责、内设机构、领导职数、编制数等信息，及时更新维护，提高实名制系统数据的准确性。二是加强日常数据更新维护。在日常出入编办理工作中，通过实名制系统认真审核人员出入编信息，结合实名制月报，发现信息填写不规范、口径不统一等问题，通过正规程序及时调整和修正。三是严格执行机构编制实名制月报制度。各部门（单位）每月底向编办提交实名制信息月报表、内设机构及人员变动情况、机构及人员变动相关文件依据等数据材料，为更新实名制数据提供基础。
念好“明”字经，及时更新信息。在遵守《中国共产党机构编制工作条例》《中华人民共和国保守秘密法》《机构编制工作国家秘密范围的规定》等法律法规的前提下，依托聊城市机构编制网，公示各部门（单位）的实名制信息,公示内容于每月底更新一次，提升工作透明度，接受社会监督。如发现问题，按照工作流程及时更正，提高党政部门的公信度。
念好“联”字经，提升工作合力。一是加强内部数据共享。将实名制管理与机构编制各项重点任务和日常业务工作相结合，在各科室、部门间加强相关联业务数据共享，编织“工作联络网”，从而减少重复作业量、简化工作流程、严防工作漏洞。二是加强各部门沟通合作。强化与组织、人社、财政等部门的沟通协调，整合工作信息平台，相关信息共享为控编减编、“吃空饷”清理、制定用编进人计划等工作提供有力数据支撑，形成工作合力。
念好“督”字经，强化督查整改。一是纳入年度绩效考核评估督查。按照机关事业单位绩效考核实施方案及标准，将实名制管理工作作为一个重要考核版块，制定具体考核标准、纳入分值权重，综合评估各部门（单位）实名制信息报送、数据更新等工作完成情况。二是开展联合督查。联合纪检、审计等部门，推进机构编制工作纳入到巡察、专项检查中，依据实名制管理系统数据开展督查，及时发现问题、通报问题、督促整改到位，杜绝违规违纪行为。