为进一步提高机构编制实名制信息系统基础数据精确化、精准化、精细化,加强和规范机构改革后机构编制实名制管理,提前谋划2019年半年报表汇总统计工作,定于五月中旬至六月中旬开展为期一个月的“机构编制实名制信息维护月”。
一、强化组织保障,成立核查小组。由区委编办分管领导带队,相关科室成员组成核查小组,设立专职审查人员,确保专人专岗,小组成员集中学习机构改革和实名制管理相关政策,研究核查内容并形成核查清单。通过加强组织领导,层层落实责任,为顺利开展机构编制实名制信息维护工作提供有力的组织保障。
二、制定核查方案,明确目标责任。召开专题会议,制定《关于开展机构改革后机构编制核查工作方案》,明确工作目标、工作内容及工作方法和步骤。综合考虑各机关事业单位机构数、人员编制数、实有人员及编外人员等基本情况,合理分配时间,组织单位进行实名制信息维护。通过机关内网及工作群下发《关于开展机构编制核查的通知》,解读政策内容及重要性,提高各机关事业单位重视程度。指导各单位操作机构编制实名制信息系统,积极完善信息维护所需的材料,如“三定”规定、任命文件、入编材料及人员花名册等,为做好机构编制实名制信息核查打好基础。
三、加强沟通协调,形成工作合力。积极联合组织、人社、财政等部门,按照《济南市天桥区机构编制实名制管理办法》相关要求,各司其职,加强协调,积极配合,采取有效措施,及时解决工作中遇到的困难和问题,严格审核实名制相关信息,全力推进工作开展,确保“机构编制实名制信息维护月”取得实效。