为强化机构编制管理，科学有效地推进机构编制管理水平，河南郑州新密市编办采取三项措施，切实加强机构编制信息系统管理。
一是动态管理“两库一帐”。对增设、调整、变更、撤销等机构编制事项及进人用编情况，及时更新数据库信息，确保实名制数据库、单机版数据库、纸质台账信息“三对照”。
二是建立核减制度。规定各单位每月定时向该办报送核减人员信息，及时核减数据库中的相关人员。同时健全与组织、人社、财政等部门的协作机制，实现信息共享、及时沟通，确保数据库实有人员与财政供养人数、组织人事部门在册人员数据一致。
三是运用实名制管理系统掌握实时信息。依托实名制管理系统，使用系统的统计、查询和分析等功能，定期进行全市财政供养人员的年龄、性别、文化程度、专业类别等结构分析，并将分析结果进行整合梳理，为解决结构性超编、人员结构不优等问题提供详实的依据。