欢迎访问名站技术导航!

河南省许昌市委编办“五个强化”建设“五型机关”持续推进模范机关创建

佚名 分享 时间: 加入收藏 我要投稿 点赞

  近年来,河南省许昌市委编办深入贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,以“五个强化”建设“五型机关”,持续推进模范机关创建。

  强化政治担当,建设政治型机关。始终牢固树立政治机关意识,严格执行《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,不断增强编办机关党的政治建设的自觉性坚定性,推动全面从严治党向纵深发展。抓实政治理论学习,落实第一议题、理论中心组集体学习、周二集中学习日等学习制度,跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。深入开展党史学习教育,紧扣“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的目标要求,持续开展党史学习教育4本指定书目和“4个时期”党史专题学习,结合编办实际深入开展“我为群众办实事”实践活动,切实用党的历史经验和理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。

  强化组织建设,建设枢纽型机关。一方面,严格落实组织部门归口管理编办工作机制,切实强化“组织口”意识,对标“组织口”标准,培育“组织口”作风,积极构建机构编制工作与干部选拔任用、公务员管理、人才队伍建设协同发力的工作模式。另一方面,注重夯实基层基础,以增强党组织的政治功能和组织力为核心,充分发挥机关党组织上传下达、联系左右、协调统筹的枢纽作用,推动市委、市委编委各项决策部署落实落地。从建立健全基层组织、选好配强基层支部班子入手,深入贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党支部工作条例(试行)》等法规制度,突出加强党支部要素化标准化规范化品牌化“四化”支部建设,严格落实“三会一课”制度、完善谈心谈话机制、开展主题党日活动、创新支部年度述职评议,开展争创“五好”支部活动,着力形成更加严密、执行有力的组织体系。

  强化履职尽责,建设服务型机关。按照“严控总量、盘活存量、优化结构、增减平衡”思路,下大力气破解编制总量供需矛盾等基础性、源头性问题,科学精准调配编制资源、服务全市改革发展。一是紧扣中心。努力找准编制工作与许昌市中心工作的结合点、着力点,围绕经济转型、产业发展、项目建设、民生改善等重点领域,超前研究、及时跟进,确保市委有部署、体制机制有保障、编制资源供得上。二是全面挖潜。坚持“瘦身”与“健身”相结合,坚持全市“一盘棋”,健全完善机构编制动态调整机制,确保把规模控制在合理、可持续的范围内,不断提升机构编制资源使用效益。对长期空编、职能弱化的机构,采取收、撤、调、并等方法盘活编制存量,把有限的编制资源向重点领域、重点工作、基层一线倾斜,真正把“好钢”用在“刀刃”上。三是深化改革。牢固树立靠改革破解编制资源不足与事业发展需要之间的供需矛盾的思路,向改革要活力、要动力。如,围绕开发区体制机制改革,坚持开发运营去行政化、主责主业去社会化方向,科学确定管理机构职能定位,精简优化内部管理架构,创新人员编制管理,推动开发区管理提质增效。围绕提升基层治理效能,持续开展向乡镇放权赋能工作,以扩权强镇为主抓手,深化基层行政管理体制改革,着力激发乡镇发展内生动力和基层干部干事创业活力。

  强化调查研究,建设参谋型机关。围绕市委市政府工作重点、群众关心的热点难点等问题,深入开展调研,形成高质量调研成果,向市委编委提出决策建议。两年来,先后撰写了《强化机构编制动态调整 推动义务教育均衡发展》、《深化体制机制改革 推动产业集聚区高质量发展》等调研文章10余篇。立足工作职能职责,聚焦机构编制主业主责,针对机构编制工作中存在的矛盾问题,进一步研究方针政策,吃透工作要求,摸清实际情况,认真总结分析,拿出改进提升的新对策好建议,如,在充分调研的基础上,审慎提出了市市场发展服务中心总体改革思路,并拟定人员机构编制意见,经编委会研究通过,着力破解市市场发展服务中心发展难题。结合党史学习教育、万人助企联乡帮村等活动,组织党员干部深入联系村、帮扶企业,认真开展调查研究,形成高质量调研成果,为科学决策、精准施策提供有力依据。

  强化跟踪落实,建设督办型机关。坚决贯彻落实市委、市委编委关于机构编制工作的决策部署,切实增强全市编办系统抓政策执行、促工作落实的思想、政治和行动自觉,严格落实“13710”工作制度,形成全系统上下贯通的督办落实体系。深化《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实,先后制定了《机构编制申请事项报送工作规范(试行)》、《进一步明确机构编制事项审批有关请示批复等事宜的通知》等制度,推进机构编制法规制度建设。认真执行《机构编制报告制度实施办法(试行)》,切实加强对全市机构编制报告工作的领导和统筹协调,确保党的机构编制工作政策方针和决策部署落到实处。着力提升干部队伍能力素质,深化教育培训活动,组织开展“编办讲堂”“党史教育人人讲”等经常性学习活动,进一步提升干部专业知识、专业能力、专业素养,切实以能力建设促进机构编制工作提质提效。进一步加强与纪检监察机关、市委巡察机构和组织人事、财政、审计等部门的协作配合,健全发现问题和整改情况等信息共享机制,强化监督合力。

精选图文

221381
领取福利

微信扫码领取福利

微信扫码分享