近年来，山东省淄博市高青县以提升群众满意度和幸福指数为目标，以破解基层公共文化服务中的突出问题为导向，立足实际，寻求突破，从“小”处入手，从“微”处着眼，充分调动和激发各方积极性，全力建设“小微文化”，构建起一张覆盖全县、延伸到基层的立体文化网络，群众文化生活日益丰富，满意度逐步提升。“小微文化”建设的主要做法如下：
一、布局“微书苑”，全民阅读成风尚
随着城区面积的逐渐扩大，群众读书需求的日益增长，县图书馆辐射面小、受众少的问题越来越突出，群众面临借书难、读书难困境。为彻底解决这一难题，满足群众的读书需求，创新实施了流动图书馆“微书苑”工程，在全县企事业单位、繁华商业街、连锁商店等建设小微图书馆、图书角。“微书苑”工程以自行申报和集中配送为主，有需求的单位自主向县文化部门申报，经县图书馆对相关设施验收合格后，予以挂牌并免费配备不等量的图书，图书产权归图书馆所有，根据读者阅读速度，定期更换。
二、扶持“微剧团”，下乡演出经常化
为解决广大农村群众普遍喜欢戏曲和传统地方戏曲面临失传的现实矛盾，探索实施乡村“微剧团”工程。通过组织专业人员调查摸底，在全县筛选出吕剧、京剧、东路邦子、民俗表演等传统专业村50余个，出台相关政策鼓励各专业村组建民间剧团。一是聘请省市专家、演员对“微剧团”进行业务指导，快速提升其业务水平。活动开展以来，共聘请各级专家20余人次，开展培训活动50余场次。二是落实政府购买文化服务政策，拨付专项资金，采取以奖代补的形式对“微剧团”送戏下乡进行扶持，既解决了剧团设备更新问题，又丰富了周边群众的文化生活。截至目前，先后涌现出了青城东大张剧团、百花艺术团、绿野京剧团等115个草根艺术团体。这些“微剧团”常年活跃在广大农村，把精神食粮送到百姓家门口，满足了群众需求，弘扬了社会正能量。
三、打造“微课程”，培训送到最基层
按照“培训到最基层”的思路，实行了“微课程”培训活动，对全县文化辅导员、文化志愿者、乡镇文艺骨干、村文化管理员等进行定期辅导、订制辅导，确保他们学得好，用得上，不断提高其文化素质和活动组织能力，为基层文化生活“造血”。县文化馆开设“微课程”文化日常培训班，门类达到13类，每年招收学员2000余人，基本涵盖日常文化活动所需。为方便镇、街道文艺骨干、村文化管理员和基层文艺爱好者学习，把课堂搬到了各镇、街道驻地村和核心村，通过手把手、面对面指导，专业文艺团体带民间文艺团体，艺术团体带文艺个体等多种培训模式，确保了培训效果。活动开展以来，全县共组织各类“微课程”培训活动450余次，覆盖率达100%。“微课程”培训，为基层群众培养了一支“永不走”文化服务的“轻骑兵”。
四、实施“微订单”，强化服务针对性
为充分满足群众对文化活动的不同需求，在全县实施文化“微订单”服务，制作了印有县文化部门联系方式和联系人的“送文化下乡”联系卡，发放到各机关事业单位、企业、镇办、村居，实行“订单式”服务，切实提高针对性，避免“为完成任务”而送文化的盲目性。每年开展送文化下乡活动1000余场次，涵盖了书画、歌舞、戏曲、影视等多种文化形式。应黑里寨镇闫庙村加强文化建设的需求，县文化部门多次进村指导，帮助村里建起了文化广场，拉起了民间艺术队伍，村民不仅自娱自乐，还代表镇参加了全县元宵节扮玩汇演，成为文化“精准扶贫”的典型。
2016年，又在文化“微订单”服务中创新加入“你读书、我买单”活动，读者通过“微订单”向县文化部门申报后，可以从书店自主购买县图书馆未收藏到的图书，看完后将图书送至县图书馆收藏，由县图书馆报销购书费用。同时，针对历史文化名城讲座社会听众人数少、宣传效果不佳的问题，推出了“文化名城讲座下基层”的活动。组成了历史文化专家团，对讲座内容进行了梳理，公开讲座主题和讲课老师，让全县机关、学校自行选择，直接将讲座送到最基层。
五、培育“微循环”，志愿服务多样化
积极建立文化人才库，广泛吸收各级优秀文化人才，逐步组建县、镇、村三级文化志愿者队伍，并派出文化辅导员定期进行指导，鼓励他们深入基层、义务指导群众开展形式多样的文化活动。通过志愿服务，将文化血液输送到全县的角角落落，随时将基层群众对文化工作的意见、建议传送回来，实现“微循环”。截至目前，全县文化志愿者队伍总人数达到6000余人、各类志愿者队伍70余支，涵盖了戏曲、歌舞、健身、器乐、传统文化等多个方面，他们常年活跃在基层，利用节假日、农闲时节进行惠民演出，深受群众欢迎。县京剧家协会主席李继英自退休后志愿从事京剧指导工作，已带动发展草根剧团两个；市群艺馆赵卫东自受聘文化志愿者以来，先后多次到高青讲授书法知识，受到县内书法爱好者的广泛欢迎；田镇街道志愿者组建的海韵舞蹈队不但经常深入各镇办、村居，义务指导群众进行广场舞排练，还代表高青在全市“热土欢歌”幸福舞起来比赛中获奖，成为基层群众眼中的“明星”。文化志愿服务就像是延伸到镇村和社区的“毛细血管”，将文化营养渗透到全县城乡每一个角落，惠及到了每一位群众。
六、鼓励“微节庆”，基层文化树品牌
打破“千村一面，百家标准一致”的模式，破除“遍洒芝麻盐”的工作方法，在组织好县级大型文化活动的基础上，尊重基层单位的传统文化基础优势，深入开展文化特色创建活动，评选打造文化特色镇（街道）、特色村（社区）、特色机关、特色企事业单位，鼓励各单位立足自身优势、发挥特长，开展形式多样的文化艺术节庆活动。县文化部门安排专人上门指导，帮助搞好大型节庆活动的策划、组织和实施工作，提高活动质量和水平。近三年来，全县80%以上的机关、企事业单位每年都组织文艺演出，9个镇办、30%的村居组织举办了形式多样的艺术节。扳倒井集团的“二月二、龙抬头、拜酒祖”大典，柳春园有限公司的黄河号子展演，高城镇的书画艺术节，芦湖街道的龙舟节，经济开发区的桃花节，唐坊镇的稻草艺术节，花沟镇的民俗文化节，以及各村居富有乡村特色的艺术节，形成了百家争鸣、百花齐放的文化建设新局面，基层文化生活呈现出星火燎原之势。