浙江省舟山市普陀区委编办多举措扎实推进事业单位改革

　　浙江省舟山市普陀区委编办立足改革全局，在完成行政机构改革后，迅速启动事业单位改革，经过梳理，51家承担行政职能的事业单位职能回归行政局，38家事业单位涉及更名，不再使用“委、办、局”等名称。

　　一、调研先行，征求改革意见。赴财政局、人社局、应急局等重点部门及其他科级事业单位开展调研，听取各单位运行情况、人员队伍结构以及履职过程中存在的困难和问题，全面征求各单位对事业单位改革、职能调整、人员转隶等方面的意见建议。

　　二、台账梳理，厘清改革情况。做好台账梳理，根据机构改革方案对事业单位隶属关系、职能调整、还政与政等情况进行梳理完善，形成全部划转职能、部分划转职能、弱化职能、职责分工、人员编制情况、实际在岗情况等各类型台账，为事业单位调整做好基础性工作。

　　三、上下对应，界定改革范围。紧扣上级关于事业单位调整有关政策精神，积极与市、其他县区对接事业单位调整方案，并根据党政机构改革方案严格界定事业单位调整范围，全盘统筹考虑区级事业单位改革方案。

　　四、规范标准，明确改革职责。进一步规范事业单位名称，事业单位一律不再称“局、委、办”，且不得有“监督”等带有行政职能的字样，在行政职能回归后，重新明确事业单位职责，按照设置重复分散、设置过小的事业单位撤并整合改革。

　　五、稳步推进，确保改革到位。在稳步推进党政机构改革的同时，积极做好有关事业单位调整工作，要求单位上报事业单位改革方案和科级单位“三定”规定，在把握事业单位调整工作大方向的前提下，及时有效进行微调，争取全面稳妥完成事业单位改革工作。