1月29日，浙江省温州市文成县提前完成全县43家单位的转隶工作，取得阶段性成果。该县决心紧扣“工作顺利进行、机构顺畅运转，真正发挥出改革实效”的工作目标，以更高的政治自觉、更强的改革举措、更严的工作标准深入推进机构改革，确保平稳有序高质量完成各项改革任务。
一是全力抓好“三定”规定制定工作。牢牢抓住“三定”这一“牛鼻子”，突出转变和优化职能，严格按照“三上三下”审核程序，抓好“三定”起草、初审、复审、协调分歧、上报审批等环节，确保部门“三定”规定制定工作2月底前基本完成。同时，及时启动事业单位改革和事业单位“三定”拟定工作，构建起完善的机构编制运行体制。
二是扎实抓好“人岗融合”工作。在新部门组建、集中办公、人员转隶到位和“三定”规定印发实施的基础上，迅速完成人员划转手续，及时调整维护实名制管理系统台账，同步跟进统一社会信用代码证变更、注销等工作。进一步梳理细化部门内部责任分工，及时做好人员调配充实工作，实现“人岗匹配”，致力形成分工明确又团结协作的工作机制。
三是稳步推进乡镇机构改革工作。在扁平化管理的基础上，进一步整合基层审批、服务、执法等方面的力量和职能，统筹机构编制资源，优化乡镇机构设置，构建上下协同、功能集成、统一执法、执行有力、简约高效的新型基层管理体制。
四是认真抓好改革任务落实工作。在机构改革组织实施过程中，特别是“三定”制定过程中，按照“能早尽早”的原则，依据省市“三定”方案，提前谋划，加强对接，实行分批制定。同时，建立专人联系指导制度和“周通报”制度，进一步畅通交流沟通渠道，及时解决改革推进过程中遇到的各类困难和问题，确保任务落实到位。