山东省菏泽市事业单位改革领导小组召开扩大会议研究部署事业单位改革工作

　　7月25日，山东省菏泽市事业单位改革工作领导小组扩大会议在市政府第四会议室召开，会议听取了市编办关于全市分类推进事业单位改革情况和下步重点工作安排的汇报，传达了《菏泽市分类推进事业单位重点任务分工》，听取了市教育局、财政局、人社局、卫计委、经信委作的表态发言。

　　会议指出，加快推进事业单位分类改革是全面深化改革的重要政治任务，是建设服务型政府的重大举措，也是推进产业结构升级和保障发展民生的必然要求。各级各部门要认真学习党的十八届三中全会精神，深入贯彻中央、省委和市委的决策部署，切实提高认识，准确把握方向，确保事业单位改革工作取得成效。

　　会议要求，当前和今后一个时期，要重点做好三个方面的工作。一是积极稳妥做好转企改制工作。各牵头部门要抓紧研究制定事业单位转企改革工作方案。财政部门要发挥好牵头作用，要切实负起责任，排出路线图和时间表，精心组织实施，稳步向前推进，确保按时完成任务。各主管部门要各司其职共同推进事业单位转企改革。二是要加快推进事业单位体制机制创新。这是事业单位改革的核心，要通过创新管理体制、编制管理、人事制度、公益服务提供方式，进一步完善绩效考核机制，从根本上解决制约事业单位发展深层次问题。三是统筹推进行业体制改革。要坚持分行业协调推进，实现多项改革互为增益，各行业主管部门要按照省里的改革目标要求，抓紧组织实施，尽快落到实处。

　　会议强调，推进事业单位分类改革，涉及各方面工作格局和利益关系的调整，政策性强，涉及面广，工作难度大。各级各有关部门务必提高思想认识，周密部署，切实加强组织领导。市事业单位改革领导小组各成员单位要找准各自定位，强化担当意识，按照各自职责和任务分工，密切配合，加强沟通，形成工作合力。各县区主要负责同志要亲自抓、负总责，分管同志要靠上抓、具体抓，确保改革任务落实到位。要严格执行政治纪律、组织人事纪律、机构编制纪律、财经纪律和保密纪律。强化监督检查，确保改革不出现问题，按照既定的路线图、时间表完成改革任务。