自颁《条例》布施行以来,浙江丽水景宁县委编办紧紧围绕“活”“广”“实”“严”开展学习贯彻《条例》系列活动,使《条例》真正落地生根、入脑入心。
一、多措并举“活”学《条例》。以会代学,将学习贯彻《条例》与学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合,将《条例》的学习贯彻纳入县委常委会、县委编委会、干部学习会的学习内容,在全县掀起学条例、研条例、用条例的热潮。以训助学,将《条例》纳入党委(党组)理论学习中心组学习内容,列入青年干部培训班课程和党校学习课程。组织全县领导干部学习领导干部网络学院《条例》课程,进一步增强领导干部学习贯彻《条例》的使命感和责任感。以考促学,编写《条例》专题测试卷,组织编办干部全员考试,推行全县新提任党政正职任前考试和全县各单位分管领导及人事干部《条例》学习考试全覆盖,考试成绩将进入个人档案。同时,还主动与县司法局对接,在干部普法考试中增加《条例》内容,并利用景宁司法等公众号平台,开展《条例》知识网上有奖答题活动。
二、创新平台“广”宣《条例》。发放“一把手”函告书,为各乡镇(街道)、县直机关各部门主要领导、县纪委派驻纪检监察组组长等各单位“一把手”定做机构编制工作“说明书”,发放以《条例》为重点内容的函告书,切实增强领导干部机构编制意识。发放系列宣传用品,通过发放印制《条例》政策宣传用语的纸巾盒、塑料袋、雨伞等生活用品,广泛开展宣传,提高社会认知度。制作宣传手册,印制《中国共产党机构编制工作条例》《景宁畲族自治县机构编制监督检查资料汇编》《景宁畲族自治县机构编制实名制工作业务指南》等宣传折页,推广学习,拓宽宣传覆盖面。
三、干字当头“实”用《条例》。抓研学,利用每月干部学习会的两个固定环节:“两学时间”和“以案示警”,组织全办干部围绕贯彻落实《条例》,上专题党课、开展主题发言、违纪违法案例剖析,以干部沙龙的方式开展专题研学讨论,不断提高编办干部“开口能说、遇策能对”能力。强制度,为推动《条例》见真见效,修订出台了《编委工作规则》和《编办工作细则》,明确编委、编办主要职责,厘清机构编制事项审批权限,完善办文办会、请示报告等制度,把工作规矩立起来、严起来。重执行,坚持党的领导,坚守“两个总量”底线,围绕机构编制服务高质量发展这个中心,用好“统筹+高效”,以“动”致“静”,积极探索处理严控总量与刚性需求矛盾的新路子。
四、纪律为先“严”守《条例》。摸清家底,落实一月一盘点制度,每月对全县机构编制空编率、领导配备和编制使用执行情况进行统计分析,形成月报表。全面及时查清机构编制资源的审批和执行情况,准确掌握机构编制基础数据,对当前存在的问题进行逐条排查。精准数据,突出“四清两对应”,对县里所有纳入机构编制实名制系统管理的机关及事业单位开展机构编制实名制数据校核工作,确保实名制数据管理的及时性、真实性、准确性、完整性、一致性,为《条例》的科学执行提供坚实保障。联合督查,发挥监督合力,以重点核查和日常巡查相结合的方式开展监督检查,今年已会同审计部门对4家单位开展核查,切实增强机构编制刚性约束,确保《条例》执行的权威性和严肃性。