青岛市崂山区积极推进街道权责清单编制工作，以减负、明责为出发点，以求全、求实、求准为目标，指导各街道用法治思维和法治方式编制权责清单，履行政府职责，进一步提升基层治理能力和水平。
一、提前调研谋划，在组织推动上卓有成效。崂山区按照“清单法定”原则，对照“行政权力进清单、清单之外无权力”要求，对街道行政权力和职责现状进行深入了解，在征求各街道对推进职责清单制度建设的意见建议后，先后集中组织召开了编制街道权责清单工作部署会议、街道权责清单集中审核会议、街道权责清单问题集中答疑等4次会议推动权责清单的编制工作，编制形成了以街道法定权责为基础，与“属地管理”工作、“放权赋能”工作相结合的街道权责清单608项。
二、依法依规审查，确保权责事项明晰准确。各街道办事处严格依据法律法规规章、规范性文件等，对本街道办事处现有行政权力进行全面梳理，逐项列出权力名称、设定依据、承办机构、责任事项、责任事项依据、追责情形、追责情形等，形成权责清单。在合法性审查环节街道法律顾问全程参与，对权责清单进行审查。例如，中韩街道依托崂山区“一社区一法律顾问”制度和“片区为块、社区为点，街道负责、司法指导”的法律服务新体系，在编制街道权责清单过程中，中韩街道依托这支专业化的法律顾问团队，对编制的114项权责清单，特别是涉及行政检查的19项权责清单、行政给付的15项权责清单逐一进行合法性审查，将法律顾问参与决策过程、提出法律意见作为编制街道权责清单的重要程序，负责协调推进清单编制修订过程的科学化、规范化、法治化建设，切实增强权责清单编制的规范性与科学性。
三、注重使用效益，在规范化管理上下功夫。区委编办指导各街道将街道权责清单在崂山区政务网依法公开、接受监督，实行权力规范透明运行。夯实主体责任，印发《关于做好街道权责清单规范化管理工作的通知》，推行权责清单制度的责任主体，对本部门权责清单的准确性、完整性、合法性和规范性负责。建立联络员制度，明确权责清单工作的分管领导、牵头科室和联络员，权责清单公布后，实行动态管理。因法律、法规、规章等颁布、修改或者废止导致权责事项发生变化，国务院或者省、市、区政府决定对权责事项予以调整，政府部门机构职能发生调整以及其他应当予以调整的情形的，各街道在7个工作日进行调整。
四、强化监督问责，探索街道职能运行监管。明确各街道要充分发挥权责清单制度的基础性制度效用，将权责清单贯穿到机关职能运行的各个环节各个方面，严格按照权责清单履职尽责。要坚持法无授权不可为、法定职责必须为，按照权责清单明确的权限行使权力，承担相应的直接实施责任和配合责任，避免权力越位、错位、缺位。未纳入权责清单且无法定依据的权责事项不得实施。在建立健全清单管理制度体系的基础上，随着街道权责清单公布及实施情况，探索将其纳入街道职能运行监管工作的重要内容，并与街道机构编制事项调整挂钩。