今年以来，湖北省黄冈市黄州区委编办将深化街道管理体制改革作为贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》的重要抓手，作为“我为群众办实事”的重要载体，通过“三结合三提升”做好街道管理体制改革“后半篇文章”。
结合职权清单，提升职能定位。一是下放“五项权力”。赋予街道考核评价权、人事考核权和征得同意权、综合管理权、重大决策和重大项目建议权、规划参与权等“五大权力”，建立街道权力清单制度，充分发挥街道在基层治理中的“指挥棒”作用。二是明确主责主业。剥离街道招商引资职能，引导街道将工作重点转向为经济发展提供服务上来，突出抓党的建设、社会治理和公共服务三大职能，建立街道责任清单制度，进一步明确街道职责边界，划清街道与上级部门之间的权责关系。三是严格职责准入。制定公共服务事项准入清单，明确95项公共服务事项准入。建立审核准入制度，提高审核关口，上级部门确需新增服务项目的，必须经区委、区政府批准同意，严格规范“属地责任”。
结合高效便民，提升服务标准。一是规范划分事项承办机构。围绕“高效办成一件事”，严格落实“一门全办”。在明确各街道机关内设机构和直属事业单位主要职责的基础上，将街道265项职权全部明确划分到具体承办机构。二是规范设置服务大厅窗口。参照基层政务服务体系建设标准，整合相关业务，各街道统一设置3个综合窗口，人员实行AB角，明确各窗口负责受理的具体事项，优化政务服务流程，提高便民服务能力。三是规范政务服务信息公开。及时公开服务窗口名称、服务事项、办理条件、办事流程、办理时限、收费标准及依据、执法职责、案件处理流程、监督电话等政务服务信息以及人民群众关心关注的其他民生信息，切实提高人民群众的获得感和幸福感。
结合调研督导，提升改革实效。一是加强调研指导。通过实地查看、调研座谈、现场询问和查阅资料等多种方式，对全区5个街道开展了改革“回头看”调研评估，重点对机构设置及运行、制度上墙、职能履行等情况进行全方位了解，广泛听取意见建议。二是注重查漏补缺。认真梳理汇总督导调研情况，及时总结改革成效较好街道的经验做法，对部分进展较慢、运行不够规范的街道进行重点督导，查漏补缺，促进街道在完成“物理整合”的基础上，尽早发生“化学反应”，切实增强改革实效，为党建引领基层社会治理保驾护航。